PENILAIAN
UNSUR PENGEMBANGAN
KEPROFESIAN BERKELANJUTAN
4. PANGKAT/GOL. RUANG/ Tmt. : _________________________________________________________
5. JABATAN FUNGSIONAL / Tmt. : _________________________________________________________
6. NAMA SEKOLAH : _________________________________________________________
KECAMATAN : _____________________________________________________
|
NO
|
PENGEMBANGAN DIRI – PUBLIKASI ILMIAH
KARYA INOVATIF
|
TAHUN
|
ANGKA KREDIT
(diisi Tim Penilai)
|
KETERANGAN
|
|
Kriteria
|
Nilai
|
||||
|
|
|
|
|
|
Catatan Tim Penilai :
|
|
...............................................,
...............................
Tim Penilai Teknis I,
Pangkat :
.................................................................
NIP :
................................................................
|
...............................................,
...............................
Tim Penilai Teknis II,
Pangkat :
.................................................................
NIP : ................................................................
|
VERIFIKASI
KELENGKAPAN BERKAS ADMINISTRASI DAN PENILAIAN KINERJA
GURU
4. PANGKAT/GOL. RUANG/ Tmt. : _________________________________________________________
5. JABATAN FUNGSIONAL / Tmt. : _________________________________________________________
6. NAMA SEKOLAH : _________________________________________________________
KECAMATAN : _____________________________________________________
|
7. TUGAS
MENGAJAR UTAMA : _________________________________________
Jumlah Jam/Siswa*)
NO.
|
URAIAN
|
NO.
|
URAIAN
|
||
1.
|
Surat Pengantar
|
|
9.
|
Penilaian
Kinerja Guru
|
|
2.
|
DUPAK
ditandatangani Kepsek atau Pengawas
|
|
|
a. Pemantauan
|
|
3.
|
PAK Lama
|
|
|
b. Setelah
Pengamatan
|
|
4.
|
Ijazah (yang
mengusulkan pendidikan baru)
|
|
c. Selama
Pengamatan
|
|
|
|
a. Ijazah - dilegalisir pejabat berwenang
|
|
|
d. Sebelum
Pengamatan
|
|
|
b. Transkrip nilai - dilegalisir pejabat
berwenang
|
|
|
e. Verifikasi
Kompetensi Penilaian
|
|
|
c. Surat Ijin
Belajar
|
|
|
f. Laporan dan
Evaluasi
|
|
|
d. Sesuai dengan
bidang yang diampu
|
|
|
g. Rekapitulasi
Hasil Penilaian
|
|
5.
|
Bukti Fisik
Unsur Penunjang
|
|
h. Identitas
Guru dan Penilai
|
|
|
|
a. Pendidkan
yang tidak sesuai bidang diampu
|
|
|
i. Jumlah epiden
sesuai dengan verifikasi
|
|
|
b. Penunjang
tugas guru
|
|
|
j. Kegiatan inti
pengamatan minimal 8 kegiatan
|
|
|
c. Penghargaan
|
|
10.
|
Penilaian
Kinerja Tugas Tambahan/Tertentu
|
|
6.
|
Laporan
Deskripsi Kegiatan Pengembangan Diri
|
|
a. Daftar Bukti
Teridentifikasi minimal 3
|
|
|
|
a. Sertifikat
dilegalisir pejabat berwenang
|
|
|
b. Instrumen
Penilaian Kinerja
|
|
|
b. Surat Tugas
|
|
|
c. Laporan dan
Evaluasi
|
|
|
c. Laporan
Deskripsi Pengembangan Diri
|
|
|
d. Rekapitulasi
Hasil Penilaian
|
|
|
d. Output hasil
kegiatan kolektif guru
|
|
|
e. Identitas
Sekolah dan Penilai
|
|
7.
|
SK Pembagian PBM
dan tugas lainnya yg relevan
|
|
f. Jumlah bukti
teridentifikasi sesuai instrumen
|
|
|
|
a. SK
Pembelajaran/Pembimbingan
|
|
11.
|
Lampiran IV
Kegiatan Penunjang Tugas Guru
|
|
|
b. SK Tugas lain
yang relevan
|
|
12.
|
Lampiran III
Kegiatan PKB
|
|
|
c. SK tentang
Guru Penilai
|
|
13.
|
Lampiran II Pembelajaran/Pembimbingan
|
|
|
d. SK tentang
Koordinator PKB
|
|
14.
|
Verifikasi
Berkas Usulan Kegiatan PKB
|
|
|
e. SK Kegatan
ekstrakulikuler atau lainnya
|
|
|
a. Pengembangan
Diri
|
|
8.
|
Pengembangan
Keprofesian Berkelanjutan
|
|
b. Publikasi
Ilmiah
|
|
|
|
a. Format 1
Hasil Evaluasi Diri
|
|
|
c. Karya
Inovatif
|
|
|
b. Format
Suplemen
|
|
Catatan
Lainnya :
|
||
|
c. Format 2
Rencana Final Kegiatan PKB
|
|
|||
|
d. Format 3
Format Refleksi Guru
|
|
|||
|
e. Format 4
Deskripsi Diri
|
|
|||
Kriteria Berkas
: Berkas Lengkap / Berkas Tidak Lengkap *)
|
Tim Penilai I
Nama : _______________________________________
Pangkat
:
NIP :
|
Tim Penilai II
Nama : _______________________________________
Pangkat
:
NIP :
|